ODS. 8

Trabajo decente y crecimiento económico.

Salud y bienestar en el trabajo.

En el mes de abril para celebrar el Día Mundial de la Salud y el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, se llevaron a cabo una serie de programas y capacitaciones impartidas por externos e internos:

· Salud financiera: Bienestar social (Finanzas en pareja, presupuesto y recreación personal).

· Charla: Virus del papiloma humano.

· Sensibilizando tu seguridad.

· Cáncer de próstata.

· Plática sobre Seguro de Gastos Médicos Mayores.

· Clase de yoga por gimnasio Easy Fit.

Facilidades por responsabilidades familiares.

El presente informe aborda la implementación de nuestra política de horarios flexibles, específicamente el apartado para padres y madres en nuestra organización.

Durante el transcurso de este año, se registró un total de 70 días de trabajo desde casa solicitados por empleadas y empleados con responsabilidades familiares.

Este beneficio, diseñado para facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar, fue utilizado por un total de 13 empleados, de los cuales 7 son madres de familia y 6 son padres de familia. Estos números reflejan el compromiso de nuestra empresa en promover un entorno laboral que atiende las necesidades individuales de nuestros colaboradores, fomentando así un equilibrio saludable entre la vida profesional y personal.

Eventos de integración

Durante el año 2023, Interlub Group organizó una serie de eventos de integración destinados a fortalecer el espíritu de equipo y promover la interacción entre los colaboradores. A continuación, se detallan algunos de los eventos más destacados:

Cata de vino.

El 10 de febrero llevamos a cabo un evento de cata de vinos en nuestra terraza, después de la jornada laboral. Durante esta experiencia, los participantes tuvieron la oportunidad de aprender sobre el análisis de vino, técnicas de degustación y diferenciación de estilos. Fue una ocasión enriquecedora que fomentó el conocimiento y la apreciación de esta bebida tan especial.

Taller de mixología.

Interlub Group se aseguró de brindar a nuestros colaboradores la oportunidad de participar en un taller de mixología a precios especiales. Este evento se llevó a cabo el 28 de julio y proporcionó una experiencia divertida y educativa en la que los participantes aprendieron a crear y disfrutar de una variedad de cócteles. Fue una excelente oportunidad para fortalecer los lazos entre los miembros del equipo en un ambiente relajado y social.

Intercambio de Navidad.

El 15 de diciembre celebramos nuestro tradicional intercambio navideño con la participación de todos nuestros colaboradores. Este evento brindó una oportunidad única para compartir alegría, camaradería y regalos entre los miembros de nuestro equipo. El intercambio navideño fue una ocasión especial para fortalecer los lazos entre colegas y crear recuerdos duraderos en un ambiente festivo y acogedor.

Evento de Elotes y Nieves.

Con el objetivo de fomentar la relajación y el disfrute entre nuestros colaboradores del área operativa, organizamos una serie de eventos de elotes y nieves a lo largo del año. Estas dinámicas ofrecen un espacio para escapar del estrés diario y compartir momentos agradables con compañeros de trabajo. En total, se llevaron a cabo cuatro eventos esporádicos durante el año, proporcionando oportunidades adicionales para fortalecer los vínculos y promover un ambiente laboral positivo y colaborativo.

Costumbres y creencias

Honramos nuestras tradiciones al tiempo que promovimos el trabajo en equipo, la diversidad cultural y el reconocimiento de talentos de nuestros colaboradores.

Día de Muertos

Por segundo año consecutivo, realizamos un concurso de altares en todas nuestras plantas. Se otorgaron premios a los tres primeros lugares, lo que incentivó la creatividad y el sentido de pertenencia entre los colaboradores.

Además, se llevó a cabo un taller especial para hornear pan de muerto, impartido por uno de nuestros compañeros apasionado por la repostería.

Independencia de México

Lanzamos una convocatorio para nuestros colaboradores, cuyo objetivo era participar en un concurso de fotografías que capturaran la esencia y la belleza de México a través de los ojos de nuestros propios miembros del equipo.

El concurso invitó a los colaboradores a compartir sus mejores fotografías que reflejaran la diversidad cultural, los paisajes impresionantes, las tradiciones arraigadas y la riqueza histórica del país.

Estos eventos de integración contribuyeron al bienestar y la satisfacción de nuestros colaboradores y promovieron el sentido de comunidad en Interlub Group. Estamos comprometidos a continuar organizando actividades que fomenten el compañerismo y el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo.

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